1. 知識の普及啓発を通して地域住民の健康保持･増進に繋げる。
2. 看護職のニーズを反映した研修企画と運営を行う。
3. 支部・看護部長会・関連機関等との連携を図り、研修会等を通して質の向上及び看護職相互の交流を深める。

1. 医療安全、コミュニケーション技術に関する研修「チームステップス」の実施
2. 看護職の心身の健康普及及び啓発として、リフレッシュ研修「アンガーマネジメント」の実施
3. 超高齢社会に対応し、老年期看護および看護介入方法についての研修
   「高齢者の特性を知る」「高齢者への関わり方」を実施
4. 地域連携、他職種連携の推進を目的に、薬剤連携シンポジウムの実施
5. 神奈川県看護協会及び支部活動の情報発信により理解を深める。
6. 支部だより、看護だよりの支部コーナーを活用し看護職の相互理解や看護に関する社会情勢の情報を発信する。
7. 研修会、講演会を通して、看護職の知識の共有と質の向上に努める。

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1. 定例会：年12回
2. 研修会：年4回、延定員220 名
3. 看護研究発表会：年1回、定員60名
4. 支部大会・講演会：年1回、定員60名
5. 支部だより発行：年1回、発行部数 計5,500部、配布先　病院等施設及び個人会員等